?科思股份22年报速评：4Q22利润环增25%、符合预期，发布股权激励指引收入高增

?科思股份22年报速评：4Q22利润环增25%、符合预期，发布股权激励指引收入高增

22Q4收入5.16亿元、同增49%、环比+20%，归母净利润1.34亿元、同增535%、环比Q3增25%，净利率25.98%、同比+19.89PCT、环比+0.94PCT，毛利率44.96%、环比+5.79PCT。

?发布限制性股票激励计划（草案），彰显增长信心。拟授予190万股限制性股票、占总股本的1.12%，其中首次授予152万股、预留授予38万股。首次授予的激励对象共计89人（董事/高管/核心技术人员8人+其他管理人员/业务骨干81人），授予价格（含预留）为27元/股（当前股价54.12元/股）。

?首次授予业绩考核以22年营收为基数，根据完成情况核算公司层面归属系数，23/24/25年营收较22年复合增不低于30%/28%/25%、对应公司层面归属系数为100%/90%/80%，即23年营收不低于22.94/22.59/22.06亿元、24年营收不低于29.83/28.91/27.58亿元，25年营收不低于38.77/37.01/34.47亿元。

?若各年度公司层面业绩考核达标，激励对象个人当年实际归属的限制性股票数量=公司层面归属系数×个人层面归属比例×个人当年计划归属的股票数量。

?首次授予预计摊销的总费用为4336.36万元，2023-2026年分别摊销1560.73/1712.72/838.98/223.93万元。